Giới thiệu khóa học |
Đây là khóa học được thiết kế dựa trên kinh nghiệm 7 năm làm ở vị trí quản lý cấp trung và tham gia trực tiếp vào việc tuyển dụng nhân sự trong team phục trách, với mong muốn các bạn học viên có thể áp dụng ngay trong công việc.
Trong suốt quá trình học, các bạn học viên bất kì thắc mắc nào, giảng viên sẽ hướng dẫn thêm.
Đồng thời cũng nhận được sự tư vấn của các anh chị trong ngành HR để chỉnh sửa phù hợp với đối tượng và nhu cầu học viên hơn.
Lợi ích học viên |
- Biết cách ứng dụng kỹ thuật phỏng vấn hành vi
- Nắm được các yếu tố quan trọng để đánh giá và lựa chọn ứng viên
- Thể hiện được hình ảnh phỏng vấn viên chuyên nghiệp
- Biết cách quảng bá thương hiệu công ty với ứng viên
Nội dung khóa học |
CHƯƠNG I: QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG
Bài học 1: Giới thiệu khoá học
Bài học 2: Quy trình tuyển dụng – Quy trình tuyển dụng là gì?
Bài học 3: Quy trình tuyển dụng – Hướng dẫn cách viết 1 bản Mô tả công việc
CHƯƠNG II: NGHỆ THUẬT PHỎNG VẤN
Bài học 1: Tổng quan về nghệ thuật phỏng vấn
Bài học 2: Tổ chức thực hiện phỏng vấn – Chuẩn bị trước buổi phỏng vấn
Bài học 3: Tổ chức thực hiện phỏng vấn – Trong buổi phỏng vấn
Bài học 4: Tổ chức thực hiện phỏng vấn – Sau buổi phỏng vấn
CHƯƠNG III: KỸ THUẬT PHỎNG VẤN HÀNH VI
Bài học 1: Kỹ thuật phỏng vấn hành vi – Cách đặt câu hỏi trong phỏng vấn hành vi
Bài học 2: Kỹ thuật phỏng vấn hành vi – Đánh giá câu trả lời của ứng viên theo STAR – Kỹ thuật “bóc vỏ hành” để tìm ra STAR thật
Bài học 3: Những sai lầm thường gặp trong phỏng vấn
CHƯƠNG IV: THỰC HÀNH KỸ NĂNG PHỎNG VẤN
Bài học 1: Thực hành kỹ năng phỏng vấn
Bài học 2: Nhận xét buổi thực hành
Bài học 3: Tổng kết khoá học
Những lợi ích đặc biệt chỉ có tại VietnamBooks |
- Mua 1 lần sở hữu TRỌN ĐỜI khoá học.
- Học ONLINE mọi lúc mọi nơi trên mọi thiết bị (điện thoại, laptop,pc).
- TƯ VẤN hỗ trợ 24/7 từ chuyên gia.
- Được HOÀN TIỀN trong vòng 7 ngày nếu không hài lòng về khóa học.
- Nhanh chóng sở hữu khóa học ngay hôm nay để không bỏ lỡ những ưu đãi đặc biệt này!
Đánh giá
Chưa có đánh giá nào.